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[经济建设] 公交集团换了董事长,年终奖依然千把块钱

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  • TA的每日心情
    A
    2019-6-11 16:53
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    [LV.6]常住居民II

    发表于 2019-1-30 17:40:38 | 显示全部楼层 |阅读模式
           公交集团自成立以来,换了无数董事长,十几年了,每年的年终奖依然千把块钱,然后冬天不发的烤火费春天充进去300,撑面子。

    点评

    比我们破产下岗已不知强了多少倍啊!  发表于 2019-1-31 12:28
  • TA的每日心情
    A
    2019-6-11 16:53
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    [LV.6]常住居民II

     楼主| 发表于 2019-1-30 17:42:21 | 显示全部楼层
    集团公司召开2019年工作会议
    坚持效益优先 促进转型升级
    发布时间:2019-01-29





       1月28日下午,集团公司召开2019年工作会议。



       会上,集团公司董事长、党委书记尹天兵作了重要讲话。他指出,对2018年工作,三万公交员工以实际行动,展现了新时代新担当新作为的精神风貌。对2019年工作,他表示,在新的一年里,公交集团的发展面临着创新发展、管理升级、自身短板三大挑战。为此,我们要认清形势,进一步增强各级领导干部和广大员工的忧患意识、责任意识和担当意识,把思想和行动统一到集团公司决策部署上来,通过加强基础管理,改革创新,打破瓶颈,提升管理水平,实现公交集团的高质量发展。

       他还强调了三大方面的问题:一是关于绩效考核问题。在今年的绩效考核中,要着重调整优化四方面的内容,即坚持效益效率优先,加强对服务质量和降本增效的考核;坚持安全底线思维,做到大安全考核全覆盖、精细化;坚持合理分配制度,实现责权利对等;坚持投资回报原则,保障国有资产安全。二是关于安全生产问题。要做好五大工作确保公交运营安全平稳有序,即加强安全责任落实;系统性构建大安全格局;加强教育培训,切实提高从业人员安全意识和操作技能;加强基层安全管控;加强隐患排查治理。三是关于作风建设问题,要团结协作,营造风清气正的环境;履职尽责,进一步强化担当作为;廉政为民,提高群众幸福感和满意度。

       党委委员、董事桂志军通报了集团公司2018年主要经济指标完成情况,总结分析了2018年经济工作特点,要求各单位按照集团公司全年工作目标及要求谋划和安排好2019年各项工作,确保集团公司2019年各项工作任务全面完成。

       党委委员、董事戴勇主持会议,要求各单位认真领会会议精神,认真研究2019年考核方案,把各项工作落到实处,为全面完成2019年各项工作目标任务努力。   

       集团公司与27家单位签订了《2019年经营目标责任书》及《2019年度安全生产责任书》。




    该用户从未签到

    发表于 2019-1-30 23:29:16 来源:汉网社区 | 显示全部楼层
    自从老迟被抓,公交越来越不行了

    该用户从未签到

    发表于 2019-1-31 11:17:00 | 显示全部楼层
    居然还有年终奖
  • TA的每日心情
    A
    4 天前
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    [LV.10]以坛为家III

    发表于 2019-2-1 09:46:41 | 显示全部楼层
    干部太多,指手画脚的太多,苦的是基层驾驶员。
  • TA的每日心情
    A
    2019-6-11 16:53
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    [LV.6]常住居民II

     楼主| 发表于 2019-2-1 18:01:36 | 显示全部楼层
    一线人员几乎都是农民工

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